Ihr neuer Arbeitgeber

Unser Mandant ist ein führendes mittelständisches Familienunternehmen in der Oberflächenbeschichtung für diverse Industrien. Mit einem Team von 20 engagierten Mitarbeitern setzt das Unternehmen außergewöhnliche Maßstäbe in Qualität und Flexibilität.

Zur Verstärkung unseres Produktionsteams mit 14 Mitarbeitern suchen wir ab sofort einen:

Meister / Techniker als Produktionsleiter (m/w/d)

Das Unternehmen bietet Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Keine Schichtarbeit
• Mitarbeit in einem professionellen Team 
• Kurze Entscheidungswege, kein PowerPoint oder Meeting-Marathon
• Stabilität durch Familienunternehmen
• Einen attraktiver Arbeitsplatz

Tätigkeiten:

• Nach der Einarbeitung Personalverantwortung für ein Team von ca. 14  Mitarbeiter (m/w/d) inkl. Einarbeitung, Anleitung und Schulung
• Sicherstellung der termingerechten Produktion sowie das Erreichen der geforderten Qualitätszielen
• Produktionsplanung und –steuerung
• Sicherstellung und Optimierung der Unternehmensprozesse unter Beachtung der Parameter / Kennzahlen Lieferfähigkeit, Kosten und Qualität
• Identifizierung von Verbesserungspotenzialen in Arbeitsabläufen, entwickeln und umsetzen von Verbesserungsmaßnahmen

Das sollten Sie mitbringen

• Führungspersönlichkeit die sich durch Beständigkeit und Integrität auszeichnet
• Techniker / Meister bzw. technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung
• Kenntnisse Oberflächenbeschichtung sowie Prozessverständnis für Materialfluss und Montageabläufe 
• Erste Berufserfahrung in der Produktion
• Idealerweise Erfolge / Führungserfahrung in einem Ehrenamt 

Alle Fragen geklärt und Lust auf diese Herausforderung?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit detaillierter Darstellung Ihrer Erfahrungen (zunächst ohne Anschreiben und Zeugnisse) mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Der weitere Bewerbungsprozess wird von Herrn Stefan Lehn – expert careers – begleitet.

Nutzen Sie das Online-Portal von „expert careers“:

Hier geht es direkt zum Bewerbungsformular 

Oder nehmen Sein direkt Kontakt auf:

Online Telefonat vereinbaren!

Es wird gebeten, von Anfragen - auch telefonisch- von Personaldienstleistern oder Personalberatern abzusehen.