Ihr neuer Arbeitgeber

Unser Mandant ist weltweit führend bei der Herstellung und Auslegung von Micro-Automationstechnik, für z.B. die Bereiche Luft- & Raumfahrt, Medizintechnik, Antriebstechnik, Betriebsautomation. Der Anteil der Standard Produkte ist dabei eher gering und die meisten Lösungen sind kundenspezifisch.

Das internationale Unternehmen hat seinen Hauptsitz im Großraum Stuttgart und führt Forschungs- und Produktionsstandorte in (der Schweiz, USA, Ungarn/Rumänien)

Im Rahmen der strategischen Erweiterung des Vertriebsteams suchen wir ab sofort eine/n:

Ingenieur/Techniker im Vertrieb für Antriebstechnik im Gebiet Deutschland (m/w/d)

Rahmenbedingungen:

• Jahresgehalt: 80.000€ 

• Entwicklungsmöglichkeiten in einem vernünftig wachsenden Unternehmen

• Arbeitszeit: 40 Stunden-Woche mit Gleitzeit-Modell

• Attraktives Fortbildungsprogramm 

• Mitarbeit in einem professionellen, international vernetzten Team

Tätigkeiten:

• Sie zeichnen sich von der Klärung der technischen Aspekte, Aufgabenstellungen, Angeboten bis zur Realisierung verantwortlich

• Im Team mit Entwicklung, Einkauf, Controlling, Produktion und Qualität realisieren Sie kleine bis große Projekten als Kundenspezifische Lösungen

• Sie sind Know-How-Träger und entwickeln sich fachlich stetig weiter

• Als Teil des Area-Sales-Teams, sind Sie aktiver Marktbeobachter und akquirieren auch Neukunden

• Ihre Expertise setzen Sie aktiv für die Kunden und deren Entwicklung ein

Das sollten Sie mitbringen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium: Ingenieurwesen Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik, Wirtschaftswissenschaften o.ä.,  oder Techniker/Meister mit Berufserfahrung.

• Erste Berufserfahrung im Vertrieb von Vorteil

• Sie arbeiten und lernen selbstständig und überzeugen mit analytischem Denkvermögen sowie großem Interesse an kundenorientierten Lösungsansätzen

• Gute Englischkenntnisse

• Reisebereitschaft in die Region DACH ca. kleiner 10% für Fortbildungen und Vertriebsschulungen

Alle Fragen geklärt und Lust auf diese Herausforderung?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit detaillierter Darstellung Ihrer Erfahrungen (zunächst ohne Anschreiben und Zeugnisse) mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Der weitere Bewerbungsprozess wird von Herrn Jörn Rode – expert careers – begleitet.

Nutzen Sie das Online-Portal von „expert careers“:

Hier geht es direkt zum Bewerbungsformular 

Oder nehmen Sein direkt Kontakt auf:

Es wird gebeten, von Anfragen - auch telefonisch- von Personaldienstleistern oder Personalberatern abzusehen.