Neue Märkte. Neue Kunden. Dein Spielfeld!

Business Development Manager im Außendienst (m/w/d)

Ihr zukünftiger Arbeitgeber sucht Sie als Business Development im Außendienst (m/w/d) Deutschland um Umsatzwachstum zu generieren, strategische Partnerschaften aufzubauen und bestehende Märkte zu erweitern.

Das Unternehmen

Unser Mandant ist der weltweit führende Hersteller und erfolgreicher Anbieter von Schutzsystemen für die Bereiche Intralogistik, Automatisierungstechnik, Fördertechnik sowie für den Maschinen- und Anlagenbau. Die Unternehmensgruppe ist global aufgestellt und bietet wegweisende Sicherheitskonzepte für Unternehmen weltweit.

Ihr Aufgabengebiet

  • Proaktiver Vertrieb & Neukundengewinnung, Identifikation und Entwicklung neuer Zielkunden im Außendienst
  • Key Account Management und Entwicklung langfristiger Partnerschaften in definierten Segmenten
  • Angebots- und Vertragsverhandlungen sowie Erzielung erfolgreicher Geschäftsabschlüsse
  • Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie und Optimierung der Vertriebsprozesse
  • Nutzung und Ausbau digitaler Vertriebskanäle und CRM-Systeme zur datenbasierten Kundenansprache

Sie bringen folgendes Profil mit

  • fundierte Expertise im Vertrieb als Außendienst und Business Development mit technischen Produkten im Maschinenbau
  • nachweisliche Erfolge im Key Account Management mit Kunden aus den Branchen Logistik, Robotik, Automotive und im Bereich des Maschinenumfelds
  • Zielfokusiert, ergebnisorientiert, analytisch, innovativ und offen für neue Technologien und Vertriebskanäle
  • Wohnort im Raum München, Augsburg oder Ingolstadt

Das Unternehmen bietet Ihnen

  • Ein attraktives Vergütungspaket (fix und variabel) mit Firmenwagen
  • Gestaltungsspielraum und strategischen Einfluss, eigenständige Arbeit aus dem Homeoffice
  • Gezielte Trainings und Coachings, um das Know-how weiter auszubauen
  • Firmen-Fitness-Angebote, Corporate Benefits

Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in einem Umfeld, das Ihre Stärken fordert und fördert?
Sie suchen eine echte Herausforderung, in einem freundlichen Umfeld, das Ihre Stärken und Mehrwerte zu nutzen und zu fördern weiß?

Ich bin gespannt auf Ihre Geschichte!

Der Faktor Mensch wird dabei höher bewertet als die fachlichen Qualifikationen!

So geht es weiter ...

Wenn Sie die gestellten Anforderungen erfüllen, freue ich mich auf Ihren aussagekräftigen, elektronischen Lebenslauf (mit Lichtbild) und eine detaillierte Darstellung Ihrer Erfahrungen zunächst ohne Zeugnisse.

Klingt das gut?
Dann kontaktieren Sie mich gerne!

Direktkontakt: Volker Göbel

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oder
vereinbaren Sie ein kurzes Telefonat mit mir => Kurztelefonat vereinbaren
(bitte zur Vorbereitung Ihren Lebenslauf vorab senden)

Passt nicht genau für mich? Macht nichts.

Warum sollten Sie sich trotzdem melden - was haben Sie davon?

Viele TOP-Positionen dürfen wir nicht veröffentlichen - sprechen Sie mich an! Senden Sie mir Ihre Bewerbung gerne via Email.

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Ihr Ansprechpartner

Herr Volker Göbel
Senior Partner

Kontakt

GMC Goebel Management Consult | Senior Partner expert careers
+49 176 6153 4381
vg@expert-careers.de